人才队伍建设是提升托(tuō )育服务质量的保(bǎo )障。面对当(dāng )前(qián )托育专业人才短缺这一瓶颈(jǐng ),长沙师范学院学(xué )前教育学(xué )院(yuàn )院长张晓(xiǎo )辉(huī )建议(yì ),从教师专(zhuān )业(yè )标准(zhǔn )体系建设出发,将托育机构师资纳入其中,提高托育服(fú )务专业(yè )化水平;从(cóng )学历(lì )提升和专业成(chéng )长考虑,拓宽专业人员发展路径,增强托(tuō )育机构从业(yè )人员对职业的归属感(gǎn )、荣誉感。
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